IYB培训:改善你的企业

SYB创业培训创办你的企业

培训内容

马兰花中国创业培训项目之“改善你的企业(IYB)”是一个为期7天的集中培训项目。
包含理论培训、真实案例分析和实操沙盘演练,旨在帮助企业建立企业管理的基本体系,提高创业者经营管理企业的水平,提高企业的生存能力,改善企业经营现状,全面提升企业的市场竞争力,增强发展企业的信心和勇气
主要培训内容包括市场营销、采购、存货管理、成本核算、记账、企业计划和人与生产力等七个核心模块内容。

①市场营销

将学到市场营销组合的4P理论以及如何对产品进行个性化设计,如何为产品定价,如何分销和促销产品,提高销售技巧,吸引更多客户。

②采购

将学会为你的企业逐步建立采购程序,以减少原材料采购成本,并与重要供货商建立起长期的合作伙伴关系。

③存货管理

将学到基本库存控制体系的主要理论支柱,以及如何记录库存、盘点库存、了解库存水平,精确管理材料和成品,减少浪费和库存成本,提高资产转化率。

④成本核算

将学到相关企业的成本构成,并按照步骤完成为产品/商品成本核算的全过程,准确核算成本,科学定价,有效控制,提高销售收入和利润。

⑤记账

将学到企业是如何建立基本的简式记账体系,作为企业提供信息、考核业绩的重要依据,通过数据分析经营情况,找到改进措施。

⑥企业计划

将学到各种规划现金流动和今后数月内销售与成本关系的财务计划,学会如何制定基本的财务报表,制定销售成本计划和利润计划,指导企业的生产经营。

⑦人与生产力

将学会人与生产力的关系,人如何影响生产力,如何雇佣到合适的员工,激发员工提高生产力,安全高效的工作场所,问题员工以及企业关系与生产力等人力资源管理方面的知识。

此外,还将进行实操沙盘模拟练习——《赢得顾客》、《应对多元化市场》,通过沙盘模块的学习与演练,可以更好地让创业者掌握七个模块的内容,根据学习对照企业进行改进与优化,促进可持续性发展。

创业培训IYB学员培训标准课程表

日期 时间 课程内容
第一天 08:30-10:00 开班仪式
第1课:培训活动介绍、破冰、分组
第一天 10:30-12:00 第2课:《市场营销》
第一章 概述
第二章 产品定位
第一天 13:30-15:00 第3课:《市场营销》
第三章 产品
第四章 价格
第一天 15:00-17:00 第4课:《市场营销》
第五章 渠道
第六章 推广
第二天 08:30-10:00 第5课:《市场营销》
第七章 人员
第八章 流程
第二天 10:30-12:00 第6课:《市场营销》
第九章 有型展示实践
第二天 13:30-15:00 第7课:SIYB实操沙盘2——供给和需求
第二天 15:00-17:00 第8课:SIYB实操沙盘2——供给和需求(续)
第三天 08:30-10:00 第9课:《采购与存货管理》
第一章 为你的企业明智地采购
第三天 10:30-12:00 第10课:《采购与存货管理》
第一章 为你的企业明智地采购(续)
第三天 13:30-15:00 第11课:《采购与存货管理》
第二章 存货管理
第三天 15:00-17:00 第12课:《采购与存货管理》
第三章 管理你与供应商的关系实践
第四天 08:30-10:00 第13课:《成本核算》
第一章 企业成本
第二章 多元产品制造商或多元服务提供商的成本核算
第四天 10:30-12:00 第14课:《成本核算》
第二章 多元产品制造商或多元服务提供商的成本核算(续)
第四天 13:30-15:00 第15课:SIYB实操沙盘3——赢得顾客
第四天 15:00-17:00 第16课:SIYB实操沙盘3——赢得顾客(续)
第五天 08:30-10:00 第17课:《成本核算》
第三章 单一产品制造商或单一服务提供商的成本核算
第五天 10:30-12:00 第18课:《成本核算》
第四章 零售商或批发商的成本核算实践
第五天 13:30-15:00 第19课:《记账》
第一章 企业记账
第二章 简单的记账系统
第五天 15:00-17:00 第20课:《记账》
第二章 简单的记账系统(续)
第六天 08:30-10:00 第21课:《记账》
第三章 使用账簿改进你的企业
第六天 10:30-12:00 第22课:《记账》
第三章 使用账簿改进你的企业(续)实践
第六天 13:30-15:00 第23课:SIYB实操沙盘4——应对多元化市场
第六天 15:00-17:00 第24课:SIYB实操沙盘4——应对多元化市场(续)
第七天 08:30-10:00 第25课:《人与生产力》
第一章 人与生产力的关系
第二章 人如何影响生产力
第七天 10:30-12:00 第26课:《人与生产力》
第三章 组织结构、人员管理与生产力的关系
第四章 雇佣高效的员工
第七天 13:30-15:00 第27课:《人与生产力》
第五章 如何激励员工提高生产力
第六章 工作场所与生产力
第七天 15:00-17:00 第28课:《人与生产力》
第七章 职场文化与生产力
第八章 解决员工问题
第九章 企业关系与生产力实践
第八天 08:30-10:00 第29课:《企业计划》
第一章 为未来制订计划
第二章 商业分析
第八天 10:30-12:00 第30课:《企业计划》
第三章 预测外部环境变化
第四章 风险管理
第八天 13:30-15:00 第31课:《企业计划》
第五章 制订计划实践
第八天 15:00-17:00 第32课:《企业计划》
第五章 制订计划(续)实践
课程考核
结业仪式

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分类: 创业培训

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